.jpg)
一、自我意识过强
狮子座通常具有极强的领导力和决策能力，他们喜欢成为工作或团队的核心，最好由他们来说了算。然而，这种高度的自我意识会让他们失去耐心和容忍不足。当遇到不符合自己期望或挑战自己权威的事情时，狮子座就会暴怒或冷漠。
在这种情况下，狮子座缺乏与他人相互尊重、沟通、合作的能力。这种“我是最棒的”的自我意识常常会让人感到不悦，这也是狮子座脾气不好的主要原因之一。
二、喜欢掌控局面
因为狮子座的领导能力比较强，他们倾向于掌控局面，同时具有相当大的自我保护意识。在狮子座心中，要达到某一目标必须每一步都由自己亲自管理，因此，他们非常自負和好胜。
然而，在某些情况下，和狮子座有过激烈冲突的人，也许根本就没有妨碍到他们的权威，但是，狮子座个性上喜欢掌控局面，不容许有任何瑕疵，向来不容忍疏漏，难逃狮子座恶言相向的下场。
三、对不尊重自己的人没有耐心
狮子座习惯以自己为中心，个性较为自信，对于那些不尊重他们或者认为他们是错误的人没有耐心。当别人质疑或挑战狮子座的判断和能力时，往往会被他们的怒火所淹没。这种情况下，就算对方会非常温和和礼貌地提出质疑，狮子座也是视而不见，做好批评和反击的准备。
强烈的好胜心和极强的自我定位，让狮子座特别在意他人对自己的看法。当他们感到自己受到了不公正或错误的评价时，难以控制负面情绪，容易失去理智。
四、情绪化
狮子座看似勇敢、自信，实则内心脆弱，很容易受到情绪影响。当他们被批评、质疑或者受到挑战时，无论这些批评是不是正确，狮子座的情绪往往会失控，他们的心情会从零到百转化，在短短的时间内，从愤怒和不满变成源源不断的热情和乐观。
这时，狮子座往往不能控制自己的情绪，如果不加控制，就会变得暴躁，衝動，容易获得更多的批评和不公正的评【更多相关资讯请访问WWw.45678678.coM>南跃星座】价。这种情况下，对于狮子座自身和事业发展，都会不利。
总的来说，狮子座的脾气不好主要需要回归到自制力和尝试去克制自己的攻击欲望，学会耐心等待、沟通和合作的技能，减缓对身边环境的控制欲，才能为自己带来更好的发展。
