作为星座里比较独立自主的一个，水瓶座在九型人格中也是相当特殊的一类。这组合在人格形态中所呈现出的特性，往往是以变化、新奇、独具一格，甚至是朦胧、矛盾为特点。因此，我们研究一下水瓶座九型人格，究竟有哪些值得我们去关注和探究的地方。

一.水瓶座的基本特点

水瓶座的九型人格在其基础特点上，受到了冷静、独立、自主、自尊、理智等因素的影响，所以从总体上来看，其人格特质也显得相对冷静、独立去，相对富有思考性。同时，水瓶座的人格，也受到了12宫位上的其他星座和星球的影响，形成了一个比较综合和负责的个性特点。

二.水瓶座在九型人格中的性格特点


1.思维超前

水瓶座的人格最大的特点恐怕就是思维的超前。他们通常会在大众意见或者是世俗的想法中发现缺陷，并提出新的、富有创意的、富有前瞻性的做法。

2.不服从传统

水瓶座的人格相比较传统的思维来说更有活力和创新精神。他们通常会拥有不一样的价值观和追求，对于那些现代思维中不太合理的习俗和传统都表现出相当的不认同感。

3.独立自主

水瓶座的人格通常都是以独立、自主的思维和行为为主。他们通常不会受到社会环境、家族背景以及情绪等因素的影响，而会一直奋斗，保持自己的独立性。

4.有着内在的平衡

水瓶座的人格通常都非常平衡、稳定、有掌控感。他们自始至终都秉持着自己的内在信仰，对于理性的、偏科的思想也不会消极或者激烈。

5.自我实现

水瓶座的人格通常都会在某些方面表现出自我的需求。他们通常会非常自信，对于自己的能力、自己的技能和自己的能力都有一个很明确的认识和把握。

三.水瓶座九型人格的优势和不足点

水瓶座九型人格的优势表现在有创新精神、思想超前、独立自主、稳定内敛、自我实现等方面。这些优势让水瓶座的人格在各个领域都表现出爆发性的特点，如在科技、音乐、文学等方面都有着不俗的表现。

但同时，水瓶座九型人格的人格，也存在一些不足之处，最突出的表现就是理性过剩和独立性过度等的特点。很多时候，水瓶座的人格思维非常绝对，渐渐的成为了一个不太容易被理解和接受的人格。

四.如何提升水瓶座九型人格的领导能力

水瓶座的人格，具有着独特的思维、个性特点。如果要使水瓶座九型人格更好的发挥自己的领导能力，可以从以下几方面进行提升。


1.培养自己的领导风格

水瓶座的人格要想发展自己的领导风格，需要在理性思维、个性魅力和思维深度上不断加强，并通过深入的学习和思考，找到自己独特的领导风格。

2.开阔自己的视野

水瓶座的九型人格通常都需要开阔自己的视野，拥有丰富的知识和技能，才能更好地在各个领域中发挥优秀的才华。

3.保持独特性格和思维品质

水瓶座的九型人格在学习的过程中，需要把自己的想法和创造力贡献出来，同时也需要更好地理解团队成员的想法和观点，体现组织意见的一致性。同时，还要注意保持自己的个性特点，保护自己的思维品质，不受环境和他人的影响。

总之，水瓶座的九型人格，要想更好地发挥自己的领导能力，核心在于掌握自己的优势和不足，从而在不断的学习和提升中，寻找到自己的领导风格和独特的思维能力。